业绩稳健增长，献礼70周年庆

去年年初俄乌冲突爆发，打破了集团持续稳步增长的希望。主要威胁来自欧洲能源短缺，许多国家出现高通胀和利率上升，供应链和物流链持续紧张，中国实施严格的新冠隔离防疫政策。“2022年，商业环境复杂多变，是艰难且充满挑战的一年。”首席执行官Matthias Altendorf在巴塞尔举行的年度媒体见面会上说。“但是，我们的各项业务都全年稳健增长。”

集团净销售额达到33.51亿欧元，增长16.4%。首席财务官Luc Schultheiss博士认为，扣除汇率影响，我们的实际增幅为11.6%。公司在全球范围内共计有超过290万台仪表成功交付。“Endress+Hauser历经多年努力建成高效生产和物流网络，我们同供应商保持长期合作伙伴关系。” Matthias Altendorf先生强调说。

所有行业，所有地区的业绩都非常优秀。美洲和亚太地区的销售增长迅猛，欧洲和中东地区的销售保持强劲。非洲是业绩唯一下滑的地区。中国勇夺销售冠军，美国位居第二，他们都远超排位第三的德国。

Endress+Hauser的现场仪表和IST公司的传感器业务表现优秀。如耶拿分析仪器公司所预期，新冠肺炎疫情结束后实验室分析仪器的需求将有所回落。

Endress+Hauser集团斥资2.405亿欧元新建办公大楼，购置新生产设备，同比2021年，增长24.7%。这意味着在过去五年里有超过10亿欧元投资用于基础设施建设。“通过持续投资，我们为未来增长奠定基石。” 首席执行官说。当下正在进行的项目耗资近5亿欧元。规模最大的四个建设项目分别位于德国Maulburg、中国苏州、德国Jena和美国印第安纳州的Greenwood。

“产品创新助推业务增长。” Matthias Altendorf先生说。2022年，Endress+Hauser的43款新产品发布上市。集团的研发费用高达2.424亿欧元，约占销售额的7.2%，比2021年增长13.6%。集团在全球范围内共有235项专利首次提交申请，这是集团创新实力的有力证明。

去年受俄乌冲突的影响，欧盟宣布系列制裁措施，我们不得不关闭俄罗斯销售中心。测量技术出口禁令迫使我们终止俄罗斯业务，170名员工失业。2022年年底，家族企业在全球共计有15,817名员工，去年新增了700名员工，同时还新设立了培训岗位。今后，将有5%的工作岗位用于招募实习生、学徒、学生和见习生。

汇率波动和价格上涨推动集团销售额增长，但影响了我们的财务业绩。实际经营支出增长超过了销售额增长，营业利润为4.737亿欧元，仅增长了9.1%。Endress+Hauser的营业利润率为14.1%，比2021年下降1个百分点。“但这仍然是一个可喜的数字。” 首席财务官Luc Schultheiss先生补充说。

货币对冲成本上涨，尤其是金融投资损失增大，导致我们的利润下滑。税前利润4.081亿欧元，下跌12.0%。25.6%的税率（上涨2.5个百分点）使得净收入下降14.9%，为3.035亿欧元。但是，集团公司已经财力雄厚。净资产率上升至80.2%，比2021年高出1.1个百分点。集团无债务。

在2022年EcoVadis可持续发展评估中，Endress+Hauser斩获76分高分（满分100分），再次在同组别中拔得头筹。集团计算价值链碳排放量，并以此为基础制定气候战略。Endress+Hauser最近还参与了科学碳目标倡议项目，力争2050年前实现零碳排放。

在高层人事调整中，继任计划目标明确。Klaus Endress博士年岁已高，将于2023年年底辞任监事会主席；首席执行官Matthias Altendorf先生将成为新一任监事会主席。Peter Selders博士现任物位和压力测量技术中心的总经理，将接任集团首席执行官。

Endress+Hauser英国总经理Steven Endress先生作为第二位家族代表，成为监事会新监事。“所有安排和计划都得到了股东、家族成员和监事会的支持，大家群策群力，一致表决通过。” Klaus Endress博士说。

2022年，我们的订单数增长比销售额增长高8个百分点；Endress+Hauser在2023年开年有大量的存留订单。一季度的新订单数量也非常多。集团预计下半年业务将放缓，2023年将保持两位数增长。我们将在全球范围内提供500个工作岗位。

监事会主席Klaus Endress先生坚信Endress+Hauser的业务充满生机和活力。零碳目标和数字化技术是集团发展前行的额外驱动力。在集团周年庆活动中，Endress+Hauser将邀请1,000余名客户、合作伙伴和专家来到巴塞尔，探讨流程工业领域的可持续转型。“回首70载峥嵘岁月，我们矢志不渝，向着美好的明天奋力奔跑；砥砺前行向未来是我们毕生的追求。” 集团首席执行官说。